Le 5 mars 2018, le ministre du travail a annoncé les grands axes visant à transformer la réglementation de la formation professionnelle Parmi les 12 mesures-phares de la réforme de la formation professionnelle, voici quelles en sont les principales: N’hésitez
Au revoir délégués du personnel, Comité d’entreprise, CHSCT, bonjour Comité social et économique (CSE). A compter du 1er janvier 2018, les institutions représentatives du personnel (IRP) laisseront la place au CSE. De plus, les entreprises de plus de 11 salariés,
Dans un souci de meilleure lisibilité des bulletins de paie par les salariés, les dits bulletins doivent faire l’objet d’une présentation harmonisée pour l’ensemble des employeurs. Une présentation différente est prévue selon que le salarié soit cadre ou non-cadre. Clarification